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团体自购保险

企福通与专业保险公司及保险经纪公司合作,为员工提供精选的团体保险产品或自购保险产品。企业依托议价优势,可选择为员工定制高性价比保险福利产品或者由员工为自己及家人自费参加保险团购方案。

团体自购保险,转移企业风险

个性化定制转移企业风险吸引并留住人才,差异化投保激发员工潜能

  • 降低员工风险

    通过精准需求,个性化定制保险方案,为员工提供基础保障方案的有效补充,以降低员工风险,提供全方位关怀。

    保险风险1
  • 丰富员工选择

    整合保险供应商,丰富员工保险福利选择,满足员工对于健康及保障的需求,增强员工满意度及归属感。

    保险风险2
  • 差异化投保

    综合员工年龄、收入、家庭状态,从员工个人角度出发,提供满足个性需求的保险产品,平衡员工福利体验。

    保险风险3
  • 控制企业成本

    企业为员工自购保险提供团体议价能力,不会额外增加企业人工及运营成本。同时,团体自购保险不影响企业团险的赔付率和续保价格。

    保险风险4
  • 转移企业风险

    转移员工保障风险至保险公司,保障公司和员工的利益,平衡双方的利益关系。

    保险风险5
  • 提升企业形象

    非货币化薪酬福利,提升企业形象,激发员工归属感及积极性。

    保险风险6

降低员工风险,提供多维度、定制化的保障选择

为员工及家属打造个需化、全方位的福利保障生态圈

  • 员工本人
    员工本人
  • 员工子女
    员工子女
  • 员工配偶
    员工配偶
  • 员工父母
    员工父母

产品分类:商业养老保险、重大疾病保险、意外伤害保险、旅游保险...

多种产品选择,为员工提供基础保障有效补充

  • 风险保障型
    • 意外伤害保险:被保险人因遭受意外伤害给付保险金的人身保险

    • 人寿保险:以被保险人的生存或死亡为给付条件的人身保险

    • 重大疾病险:被保人达到所约定的疾病状态给付保险金的保险

  • 补充医疗报销型
    • 门诊保险:被保险人在医疗机构门诊产生费用的报销型保险

    • 住院医疗保险:被保险人在住院后产生的医疗费用的报销型保险

  • 养老储蓄型
    • 商业养老保险:被保险人退休或保期届满时支付养老金的储蓄性保险

    • 教育保险金:以孩子准备教育基金为目的的储蓄性保险

    • 储蓄保险:保险功能和储蓄功能相结合的分红型人寿保险

  • 生活消费型
    • 旅游保险:针对被保险人因旅行途中可能发生意外的保险

    • 家财保险:被保险人在住院后产生的医疗费用的报销型保险

    • 宠物责任/宠物医疗:为被保险的宠物因丢失、伤残、疾病赔付的保险

员工团体保险方案的优势

我们竭尽所能,只为给您提供更全面、更优质的服务

补充医疗保险、健康保险等差异化产品,满足个性化需求

提供多种差异化保险产品,满足员企业的个性化需求;

与保险公司沟通,提供性价比高的保险福利方案。

保险优势1
保险优势2

优化投保流程,为企业保险技术赋能

简化流程,线上及移动端沟通及办理材料,节省时间和提高效率;

提供全套页面宣传:h5页面、移动端说明,帮助理解内容及方案。

专人对接,提升员工体验

实时服务监控,专业内容讲解;

明确责任人,及时解答投保过程中疑问,以及监督赔付过程的投诉问题。

保险优势3
保险优势4

服务质量有保障,保险条款有优惠

企业团购保险,相比较个人购买,可享受高性价比;

团体自购保险专为企业员工设计,在条款保障项目、承保条件、健康告知等方面优于市场个人保险产品。

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