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福利保障的宗旨是维护企业和员工的利益,保障员工的生活及需求,其内容包括除基本福利以外的其他福利保障待遇,可分为福利项目及保障项目。 福利项目分为各类补贴,如防暑降温、供暖、交通、丧葬补贴。 保障项目包括养老、医疗、企业年金、补充医疗保险以及其他住房费用等内容。
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